Contratti Enti locali 2021 Aran stipendi, livelli, mansioni, ... Il Contratto collettivo di lavoro Enti Locali 2019-202 Aran ... Calcolo Part Time Agevolato; ... Ricordiamo che per il contratto enti locali 2018 l’ARAN ha già previsto alcune modifiche. 15/04/2019 - PERSONALE - POLIZIA LOCALE - Pubblichiamo il parere n. 2222 del 20 marzo 2019 con cui l'Aran ha fornito ad un Comune una serie di chiarimenti in materia di turnazione dei dipendenti, con particolare riferimento agli agenti della Polizia Locale. Calcolo TFR Dipendenti Pubblici 2019. Quand’è che l’ente può stabilire unilateralmente, ai sensi dell’art.4, comma 3 del CCNL del 14.9.2000, il tipo di articolazione della prestazione part-time e la sua distribuzione ? Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) per dipendenti pubblici è una somma di denaro corrisposta al lavoratore nel momento in cui termina il rapporto di lavoro.L’importo è determinato dall’accantonamento, per ogni anno di servizio o frazione di anno, di una quota pari al 6,91% della retribuzione annua e dalle relative rivalutazioni. Contratto Pubblico Impiego 2019 e buoni pasto: il contratto 2019-2022 ... come abbiamo visto alla voce “beneficiari” le limitazioni relative ai dipendenti part-time. Art. La trasformazione in part time dei rapporti a tempo pieno dei titolari di posizione organizzativa può essere disposta solamente negli enti privi di dirigenti. Questo il chiarimento fornito dall’Aran con l’orientamento applicativo CFL69 del 20 dicembre 2019. Elemento perequativo Part Time. Sezione Regionale controllo Abruzzo n. 93/2019 Enti Locali – Trasformazione contratto lavoro part time Segnalazione da UO Monitoraggio contratti e legale Il Collegio interviene per esprimere il proprio parere in ordine alla possibilità di trasformare un contratto di lavoro da tempo parziale a tempo pieno evidenziando che: “la trasformazione a (19E09608) Leggiamo nel parere Aran RAL 1302 che “l'art. Indice dei contenuti Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parzialeL’integrazione tra pubblico e privato!Part-time pubblico impiego: le condizioniPart-time pubblico impiego: i criteri Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale Tanto per cambiare il quadro normativo del part-time nel pubblico impiego è abbastanza complesso. 38, comma 6, del CCNL 14 settembre 2000: la prestazione di lavoro non può, in ogni caso, superare, di norma, le 10 ore giornaliere;; Art. Il tempo di lavoro è così ripartito: 30 ore presso l’ente di appartenenza e 6 ore presso l’ente utilizzatore. Il contratto part-time verticalestabilisce che l’attività lavorativa venga svolta nello stesso orario degli altri dipendenti con contratto full-time, ma solo in determinati periodi stabiliti nell’accordo. Se invece anche con il part time non dovessi scendere di scaglione IRPEF, allora prenderai esattamente la metà: se per esempio prima con il full time prendevi 27.000 euro e ora col part time 17.000 euro, rimani comunque sempre nel secondo scaglione (IRPEF al 27%), quindi puoi fare il calcolo a metà (se da 40 ore passi a 20), oppure una proporzione (se per esempio da 40 passi a 30). Lavoro straordinario negli Enti Locali. 15/04/2019 - PERSONALE - POLIZIA LOCALE - Aran: turnazione agenti della Polizia Locale. 4, comma 2, del CCNL del 14.9.2000 espressamente esclude dalla possibilità del rapporto di lavoro a … 4 pensieri su “ L’incremento orario del dipendente a part-time ” Benny dice: Salve,desideravo sapere se per l’ incremento all’ orario di lavoro,il dipendentemente è obbligato a firmare e se la stessa firma debba essere apposta durante l’ orario di lavoro con un permesso non retribuito o dopo avere cessato il rapporto di lavoro giornaliero. 14 del CCNL del 22.1.2004, un dipendente è utilizzato a tempo parziale tra due enti. 3, comma 101, L. n. 244 del 2007 e quindi non può considerarsi quale nuova assunzione Un dipendente assunto a tempo indeterminato presso un ente locale, che aveva richiesto ed ottenuto il part-time, prima al 50% (18 ore settimanali) e successivamente al 83,33% (30 ore settimanali), comunicava al proprio ente l'assunzione di incarichi esterni di collaborazione presso altri due enti locali. Un dipendente assunto con contratto di lavoro Part time a 18 ore è stato, successivamente, portato a 35 ore settimanali. Cosa prevede il contratto Enti Locali 2021 Aran per orari di lavoro dei dipendenti e turni: chiarimenti e maggiorazioni per reperibilità . Per i dipendenti con rapporto di lavoro a tempo parziale, l’incremento delle 83,20 euro non subisce alcun riproporzionamento in ragione dell’entità oraria del rapporto part-time. part time verticale: ad essere ridotte non solo le ore di lavoro giornaliere, ma le giornate nel corso della settimana o del mese. COMUNE DI VICENZA - pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 49 del 21-06-2019 l'atto numero 19E07148: Selezione pubblica, per titoli, per la formazione di una graduatoria per assunzioni di educatore negli asili nido comunali, categoria C, a tempo determinato, pieno o part-time. 4, D.lgs. Tu sei qui: Home / Archivio News / Anno 2019 / Giugno / 10/06/2019 - Assunzione di un dipendente a tempo pieno, a copertura di un posto rimasto vacante e ricoperto in precedenza da un dipendente in regime di part-time. Non all'intero pubblico impiego. Premesso che variare l’orario di un dipendente, da part-time a full time, è un’attività assolutamente discrezionale da parte dell’amministrazione locale, si deve tenere conto, però, che tale intervento è assimilabile ad una nuova assunzione in quanto, rispetto al contratto vigente al momento dell’immissione in servizio, si modifica (in aumento) l’orario di servizio del lavoratore. 2. Progressioni orizzontali L’attribuzione della progressione economica orizzontale può avere decorrenza dal 1° gennaio dell’anno nel quale viene sottoscritto, in via definitiva, il contratto decentrato integrativo che prevede l’attivazione di tale istituto. Normalmente, convertire il contratto da part time a full time negli ultimi anni di lavoro comporta una penalizzazione non indifferente nell’ammontare della pensione, tanto più grave quanto è maggiore la quota di trattamento calcolata col sistema retributivo: questo sistema di calcolo, difatti, non si basa sui contributi versati, ma sulla media degli ultimi stipendi. Ad esempio, ci sono contratti di lavoro part-time verticale che prevedono che il … I part-time si computano per l’orario effettivamente svolto, con arrotondamento all’unità della frazione di orario superiore al 50% di quello a tempo pieno. ... LIMITE MASSIMO PERSONALE PART TIME. La Direttiva 1/2019 del Ministro della Pubblica Amministrazione riguarda ... tra il Governo, le Regioni e le Province autonome, e gli Enti locali, ... si sommano tutte le percentuali di part-time. (19E07148) ... # michele pio 2019-10-21 13:56. Il Part Time Verticale . Relativamente alla Il dipendente è titolare di posizione organizzativa sia presso l’ente di appartenenza, sia presso l’utilizzatore. La prestazione individuale di lavoro, a qualunque titolo resa, è regolata dalle seguenti norme. ... Comuni, Enti locali di area vasta, IPAB ed enti da essi controllati/vigilati. Per un approfondimento dell’argomento invitiamo i nostri lettori a leggere Personale News n. 7 del 2 aprile 2019. La Corte dei conti in una recente deliberazione precisava che il semplice incremento orario del personale part time, che non comporti una trasformazione in contratto a tempo pieno, non rientra nella previsione dell'art. Per quanto riguarda i part time occorre fare un calcolo proporzionale alle ore lavorative. La giornata lavorativa rimane piena (8 ore); part time misto: nel rapporto di lavoro part time si prevede una combinazione di part time orizzontale e verticale. In pratica al comparto Regioni e autonomie locali. COMUNE DI CAMPAGNATICO - pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 65 del 16-08-2019 l'atto numero 19E09608: Concorso pubblico, per esami, per la copertura di due posti di istruttore tecnico, categoria C, a tempo indeterminato e part-time 50% diciotto ore settimanali. da tributando » 18/01/2019, ... Tra gli ideatori e gestori del blog “Gli enti locali – Paolo Gros, Lucio Guerra e Marco Lombardi on web”. Recentemente l’Aran, con gli Orientamenti applicativi RAL_1950 e 1953, ha fornito chiarimenti in merito alla maturazione delle ferie e della tredicesima mensilità durante i periodi di congedo parentale. Servizi per gli enti locali www.entionline.it Aggiornamento PERSONALE Circolare 9 dicembre 2016 Limiti alla costituzione dei rapporti di lavoro part-time e all’aumento delle ore Richiamando le nostre circolari Personale del 16 settembre 2016 e del 21 ottobre 2016, in Per i lavoratori in part-time, l’importo è riproporzionato in relazione al loro ridotto orario contrattuale.Detto importo è analogamente riproporzionato in tutti i casi di interruzione o sospensione della prestazione lavorativa che comportino la … Articolo, tratto da In Pratica Lavoro, segnalazione del 12/04/2019 . Nella Delibera n. 298 del 21 settembre 2015 della Corte dei conti Lombardia, la Sezione si esprime sulla possibilità di trasformare il part-time di 34 ore in tempo pieno. In base all’art.
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